- Aplicación muestra (español)
- Sample Application (English)
- Plan de desarrollo de capacidades del personal
- Plan de liderazgo interino
- Presupuesto del periodo sabático
- FAQs: Nonprofit Sabbatical Program – August 2022
- FAQs: Executive Residency – August 2022
- Video: Nonprofit Sabbatical Informational Webinar
- Video: Executive Residency Overview
- Blog Post: Sabbatical Program Allows Nonprofit Leaders to Rejuvenate and Staff to Build Capacity
Nonprofit Sabbatical Program
The Colorado Health Foundation está actualmente aceptando solicitudes para nuestro Programa de Sabáticos para Organizaciones Sin Fines de Lucro. Por favor, envía una solicitud a través de nuestro portal de subvenciones para ser considerado/a para el programa. Las solicitudes deben ser entregadas antes de las 11:59 p.m. (hora de las Montañas Rocosas) del 15 de diciembre y serán revisadas después de la fecha límite. Los solicitantes serán notificados del estado de sus solicitudes a finales de la primavera o principios del verano de 2024. Si tienes preguntas sobre el programa o el proceso de solicitud, por favor contacta a Carolyn Love de Kebaya Consulting por correo electrónico o llamando al 303-438-0953.
Dirigir con éxito una organización sin fines de lucro en el mundo de hoy requiere una considerable dedicación y tiempo. Sin embargo, los líderes de las organizaciones sin fines de lucro generalmente están tan comprometidos con su misión que pasar un tiempo fuera para revitalizarse puede quedar en segundo plano. El Programa sabático para organizaciones sin fines de lucro busca reconocer y recompensar a los líderes de organizaciones sin fines de lucro respetados y con una larga trayectoria en Colorado, además de fortalecer a las organizaciones que dirigen ofreciéndoles fondos para liderazgo interino y desarrollo de capacidades del personal. El programa les ofrece a los ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro la oportunidad de tomar una pausa de sus responsabilidades profesionales y dedicar un tiempo para el rejuvenecimiento. Idealmente, el ejecutivo regresará a su vida profesional con nuevas ideas y un nuevo sentido del compromiso con su trabajo, el sector sin fines de lucro, la salud y la equidad en salud de todas las personas en Colorado.
Nuestros tres pilares fundamentales son “imprescindibles” en todo lo que hacemos y nos guían en nuestro camino para abordar las desigualdades más profundas e históricamente arraigadas. Esperamos que nuestros colaboradores prioricen estos pilares fundamentales en su trabajo junto a nosotros. Este compromiso requiere que prioricemos a un grupo diverso de beneficiarios, cuyo trabajo y valores estén alineados con nuestros pilares fundamentales y representen a una serie de identidades, incluyendo la raza/etnia, identidad de género, capacidad/identidad de discapacidad, orientación sexual y área geográfica.
Se otorgarán hasta cinco periodos sabáticos al año. Cada periodo sabático se deberá tomar dentro de 18 meses desde su otorgación.
Los proyectos de pro-defensa propuestos deben reflejar los pilares fundamentales de la fundación, ya que nuestro trabajo se basa en servir a las personas en Colorado de bajos ingresos que históricamente han tenido menos poder o privilegios, colocando la creación de la equidad en salud en el centro de todo lo que hacemos y orientándonos por la comunidad y aquellos por los que existimos para servir.
La fundación ha contratado a un equipo de asistencia técnica que brinda apoyo tanto para los candidatos interesados como para los beneficiarios. Recomendamos que la organización sin fines de lucro y su ejecutivo busquen asesoramiento fiscal profesional por separado antes de solicitar esta ayuda.
Beneficiarios del Programa sabático para organizaciones sin fines de lucro de 2022
- Mariel Balbuena, directora ejecutiva, La Plata Family Center Coalition
- Kraig Burleson, director general, Inner City Health Center
- Lance Cheslock, director ejecutivo, La Puente
- Kenneth D. Crowley Sr., director general, The Crowley Foundation
Lea nuestro anuncio para obtener más información sobre los beneficiarios de 2022.